逐鹿观点 | HR数字化转型之路踏出最坚实的一步：夯实HR主系统

如何抓住优秀人才，做好人 力资源管理方面的有效应对措施，从人才招聘、学习与发展、绩效与薪酬激励、考勤与时间管理、企业文化等多个方面进行针对性的调整控制，可谓企业人力资源管理系统的重中之重。

杜绝违法违规用工，精细化HR管理为企业健康发展保驾护航

2020年11月7日，据澎湃新闻报道，从供应链独家获悉，苹果某代工商违规使用学生工，这批学生工在该工厂实习工作期间存在加班、上夜班等违规现象 。明基逐鹿人力资源管理系统专家经研究与查找法规针对案例进行分析。

逐鹿观点 | 马丙顺：如何规划SRM 供应商管理平台

很多企业上SRM，首先是想解决跟供应商之间的大量的采购信息交互问题，包括订单传递、计划变更、供应商是否发货、检验结果反馈、定期的开票对账。本次明基逐鹿SRM系统专家马丙顺具体谈一谈SRM供应商管理平台究竟能解决哪些问题。

干货 | 一文读懂人力资源共享服务中心

人力资源共享服务中心是一种新的人力资源管理管理模式，它是一个独立运作的运营实体，引入了市场运作机制，却为企业内部服务。明基逐鹿人力资源系统带企业一文解析人力资源共享服务中心。

干货 | 供应商管理 —— 质量把控、审核要点

制造业的合理分工使得成本大大的降低，同时也因各个厂家生产条件的不同带来了其他的问题，生产的零部件品质也就有高有低，看明基逐鹿SRM系统如何管理好这些不同层次的厂家就成为最终产品好坏的关键！